Anlaufstellen

Den kantonalen Angestellten stehen bei Fragen über das Anstellungsverhältnis oder bei Problemen wie z.B. Mobbing, sexuelle Belästigung verschiedene interne oder externe Anlaufstellen zur Verfügung.

Erste Anlaufstelle ist in der Regel immer der zuständige Personaldienst bzw. die zustängie HR-Abteilung des Amts oder der Direktion. Je nach Frage stehen auch weitere Anlaufstellen zur Verfügung (siehe Navigation oben).