HR IT-Systeme

Der Bereich "HR IT Systeme" ist die Schnittstelle zwischen HR und IT. Er arbeitet für die Definition von Business Anforderungen und Projekten im Bereich SAP-HCM eng mit allen HR Abteilungen der kantonalen Verwaltung, dem Kompetenzzentrum SAP (CC SAP) sowie mit externen Anbietern zusammen.

Aufgaben

  • Weiterentwicklung, Implementierung und Bereitstellung von neuen und optimierten HR-Applikationen
  • Stetige Optimierung der übergeordneten HR-Prozesse (Top-Down) innerhalb der HR-Prozesslandschaft der kantonalen Verwaltung
  • Weiterentwicklung des heutigen SAP HCM (PULS) unter Berücksichtigung von Kosten, neuen Marktentwicklungen und Kundenbedürfnissen
  • Verantwortlich für die Umsetzung des HR IT-Projektportfolios sowie die effiziente Projektabwicklung und Sicherstellung der Projekterfolge gemeinsam mit den Direktionen und Ämtern der FD
  • Zusammenarbeit mit den HR-Abteilungen sowie externen IT-Anbietern